Los trabajadores se manifestarán para reclamar a la Junta de Andalucía soluciones al impago de los salarios.
Más de 500 trabajadores de los astilleros de Sevilla y Huelva se
manifestarán hoy por las calles de Sevilla de forma conjunta
para reclamar a la Junta de Andalucía soluciones tanto al impago de los
salarios, toda vez que "llevamos dos meses sin cobrar", como una
aclaración y tener más datos sobre la marcha de la hoja de ruta y el
futuro de ambas factorías.
Fuentes sindicales explicaron a Europa Press que la manifestación
partirá hoy del puente de la Barqueta de Sevilla y discurrirá por la
calle Torneo hasta la sede de la Agencia de Innovación y Desarrollo de
Andalucía (IDEA), dependiente de la Consejería de Economía, Innovación y
Ciencia de la Junta, donde pedirán una reunión con el director general
de IDEA, Antonio Valverde.
Los trabajadores pedirán a Valverde que "nos aclara y se
comprometa a pagar los salarios atrasados, pues hace dos meses que los
trabajadores de Sevilla y Huelva no cobran". Además le pedirán que
mantenga el compromiso y que les aclare el futuro de la hoja de ruta
para ambas factorías. "Queremos que se dejen de compromisos verbales", agregaron las
fuentes, que recordaron que "los armadores han manifestado que quieren
los barcos, por lo que sería una pena que la Junta dejara escapar esa
oportunidad", aseveraron las fuentes.
Los trabajadores de los astilleros exigen la vuelta a la actividad
de la industria naval andaluza en una manifestación que supone la
primera de las actuaciones aprobadas durante todo el mes de junio. Los
trabajadores de la industria hispalense han aprobado un calendario de
movilizaciones, en el que se incluyen manifestaciones, paros y
concentraciones para reivindicar la importancia de los astilleros
andaluces y la necesidad de retomar la actividad.
En este sentido, las acciones se llevarán a cabo de forma
coordinada con los astilleros onubenses y se prevé que cuente con la
participación de la industria auxiliar, afectada de igual modo por la
situación de la compañía. |