Una de cal y otra de arena. La Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV) festeja que la presencia femenina representa más del treinta por ciento de consejeras de los consejos de administración del Ibex treinta y cinco, mas tacha de deficiente la presencia en la alta dirección y en los puestos ejecutivos. A cierre de dos mil veintidos, las mujeres ocupaban el veintiuno con setenta y tres por ciento del total de altos puestos directivos, dos puntos más que en el ejercicio precedente. Conforme el regulador, se trata de un dato "meridianamente distanciado del deseable en un ambiente que favorezca la diversidad de género". A fin de que todas y cada una de las compañías se ubicasen en el la meta fijado en dos mil veintidos por el Código de Buen Gobierno del cuarenta por ciento , se deberían designar once nuevas consejeras en conjunto.
La CNMV critica por deficiente la presencia de mujeres en la alta dirección y los puestos ejecutivos del Ibex
